Verbindende communicatie en samenwerking

Hoe kunnen we elkaar nog beter horen en begrijpen? Hoe kunnen wij op een verbindende manier met elkaar communiceren?

Verbindend communiceren maakt je bewust over wat er in je omgaat en wat er achter het soms moeilijke of pijnlijke gedrag van anderen schuilgaat. Tijdens de coaching zetten we concrete stappen: van onbewust gedrag naar verbindende communicatie en een soepele samenwerking. De intentie van waaruit je vertrekt, is erg belangrijk. Een juiste intentie kan meer harmonie en verbinding opleveren. Daarbij is het heel belangrijk hoe je iets formuleert, zodat de ander het ook kan horen.

Het doel is om tot eenzelfde taal te komen, wat belangrijk is om elkaar te begrijpen.

Concreet: Met praktische en leuke uitdagingen laten we je ervaren hoe het gesteld is met de samenwerking en communicatie binnen je bedrijf. Na elke opdracht reflecteren we samen, zowel op wat goed ging, als wat volgende keer beter kan. Het doel is om een hernieuwde waardering en een sterker teamgevoel te stimuleren. Deze inzichten nemen we mee naar de volgende opdracht. Uiteindelijk benoemen jullie als team wat er geleerd en toegepast kan worden op de werkvloer. We bieden tijdens dit traject steeds een veilig kader waarin naar elkaar wordt geluisterd zonder oordeel.

Thema’s die aan bod komen zijn onder meer:

• Waarneming, gevoel, behoefte, verzoek
• Omgaan met stressreacties van je collega’s
• Eerlijk en open uiten van gedachten en gevoelens
• Empathisch luisteren
• Impact van lichaamstaal